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縱覽客戶端訊（燕趙都市報(bào)縱覽新聞?dòng)浾?楊佳薇、何晨曦 實(shí)習(xí)生魯雅琦、王彤）為加強(qiáng)勞動(dòng)用工指導(dǎo)服務(wù)，全面提升集體協(xié)商質(zhì)效，有效防范化解欠薪風(fēng)險(xiǎn)隱患，持續(xù)鞏固根治欠薪成果，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定，近日，河北省人力資源和社會(huì)保障廳、河北省總工會(huì)、河北省企業(yè)家協(xié)會(huì)、河北省工商聯(lián)、河北省企業(yè)聯(lián)合會(huì)五部門印發(fā)《關(guān)于開展勞動(dòng)用工“查風(fēng)險(xiǎn) 強(qiáng)協(xié)商 保支付 促和諧”專項(xiàng)行動(dòng)的通知》，自今年6月至12月，在全省開展勞動(dòng)用工“查風(fēng)險(xiǎn) 強(qiáng)協(xié)商 保支付 促和諧”專項(xiàng)行動(dòng)。行動(dòng)將通過開展風(fēng)險(xiǎn)摸排、開展協(xié)商要約、加強(qiáng)指導(dǎo)服務(wù)、加強(qiáng)示范引領(lǐng)等舉措落實(shí)。

按照通知部署，7月中旬前，各地各有關(guān)部門將借助勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員、工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督員、集體協(xié)商指導(dǎo)員等各方力量，以欠薪風(fēng)險(xiǎn)為重點(diǎn)，主動(dòng)上門為企業(yè)開展勞動(dòng)用工法治“體檢”服務(wù)，對(duì)存在的勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)開出“用工處方”，提出改進(jìn)建議。結(jié)合部門間共享的企業(yè)繳稅、繳費(fèi)、還貸、物流等數(shù)據(jù)信息，綜合分析研判企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，建立工作臺(tái)賬，明確整改事項(xiàng)、整改時(shí)限和整改負(fù)責(zé)人。

通知要求，7月下旬至8月中旬，各級(jí)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制積極引導(dǎo)支持企業(yè)與工會(huì)開展“要約行動(dòng)”。以貨運(yùn)、網(wǎng)約車、網(wǎng)約配送等行業(yè)的頭部平臺(tái)企業(yè)為重點(diǎn)，推動(dòng)建立協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制。明確相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整程序、矛盾糾紛解決機(jī)制，從源頭上消除勞動(dòng)關(guān)系風(fēng)險(xiǎn)隱患。

7月下旬至12月中旬，各級(jí)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方成員單位要指導(dǎo)企業(yè)建立健全工資支付、民主管理等內(nèi)部規(guī)章制度，有效防范因制度不健全導(dǎo)致的勞動(dòng)報(bào)酬?duì)幾h。并對(duì)符合法定情形確需裁員的企業(yè)，指導(dǎo)其提前30日向工會(huì)或者全體職工說明情況，并向當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門報(bào)告裁減人員方案，依法履行程序，對(duì)因企業(yè)裁員產(chǎn)生的失業(yè)人員，要有針對(duì)性地開展就業(yè)援助、心理指導(dǎo)、技能提升等服務(wù)，幫助失業(yè)人員盡快再就業(yè)。

此外，12月底前，還將積極推進(jìn)新時(shí)代和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建，發(fā)揮創(chuàng)建示范引領(lǐng)作用，營造和諧勞動(dòng)關(guān)系的良好社會(huì)氛圍。聚焦勞動(dòng)關(guān)系治理體系和治理能力現(xiàn)代化，積極推進(jìn)京津冀區(qū)域和諧勞動(dòng)關(guān)系高質(zhì)量發(fā)展改革工作，創(chuàng)新完善根治欠薪制度機(jī)制和方式方法，形成一批可推廣可復(fù)制的典型經(jīng)驗(yàn)和做法，推動(dòng)京津冀區(qū)域內(nèi)和諧勞動(dòng)關(guān)系高質(zhì)量發(fā)展。